New 조직문화를 이끄는 리더십 트랜스포메이션의 조건

과정 소개

커리큘럼 총 30차시

• 1차시변화와 성장을 극대화하는 코칭 패러다임
• 2차시변혁적 조직문화를 원한다면 목표부터 설정하라!
• 3차시건강한 삶을 목표로 한 코칭 이론의 이해 part 1. 정신역동 관점
• 4차시건강한 삶을 목표로 한 코칭 이론의 이해 part 2. 행동주의, 인지행동주의 관점
• 5차시건강한 삶을 목표로 한 코칭 이론의 이해 part 3. 긍정심리학 관점
• 6차시리더의 소프트 역량을 강화하는 코칭 스킬
• 7차시탁월한 지도력은 ‘알아차림’의 공간에서 펼쳐진다
• 8차시새롭고 혁신적인 행동이 가능한 것을 찾아라!
• 9차시메타 뷰(meta-view)로 계획수립을 지원하라!
• 10차시신뢰감 UP! 임파워링으로 주는 마지막 임팩트

수료 기준 · 유의사항

• 수료기준 — 진도율 80% 이상 · 총점 60점 이상 과 과정별 수료 처리 조건을 확인해 주세요.
• 1일 진도제한 — 1일 최대 8시간까지 학습할 수 있습니다.
• 진도율 산정 — 학습한 차시가 아닌 학습시간 기준으로 산정되며, 차시별 인정시간의 50% 이상 학습 시 인정됩니다.
• 평가 — 과정에 설정된 평가와 응시 조건은 내 강의실에서 확인할 수 있습니다.
• 부정행위 — 베낀 답안(모사답안)은 처리기준에 따라 불이익이 있을 수 있습니다.
• 자동 로그아웃 — 장시간 활동이 없으면 최대 120분 후 자동 로그아웃됩니다.